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Participez à la constitution de notre nouvelle offre basée sur l’expertise de professionnelles de la finance.

Vous êtes trésorier, trader ou directeur financier à la recherche de nouveaux défis et de collaborations enrichissantes ?

Nous vous proposons de rejoindre notre réseau de consultants Freelance.

Vous bénéficierez d’opportunités exceptionnelles, d’une flexibilité professionnelle et de la possibilité d’exercer votre expertise dans différents projets d’entreprise. Ensemble, nous pourrons construire votre réussite en tant que consultant indépendant à fort impact financier !

Les profils recherchés

Nous recherchons des professionnels de la finance possédant une solide expérience en gestion de trésorerie et/ou de la finance de marché.

Les qualifications et compétences que nous apprécions incluent une expertise dans l’analyse financière, la connaissance des marchés financiers et des instruments dérivés.

Nous recherchons aussi des professionnels ayant une maîtrise des logiciels financiers, une capacité à travailler sous pression, à résoudre des problèmes complexes en un délai court, ainsi qu’un excellent sens de la communication et une aptitude à travailler en équipe.

Pourquoi Ambriva ?

Rejoignez notre centre d’expertises et bénéficiez d’avantages exceptionnels. Développez votre carrière, travaillez de manière flexible et prospérez dans un environnement dynamique.

Projets variés

Participez à des projets stimulants offrant des défis uniques.

Flexibilité professionnelle

Gérez votre emploi du temps et choisissez les projets qui vous intéressent.

Rémunération

Bénéficiez d’une rémunération compétitive basée sur la valeur de votre expertise.

Notre processus de recrutement.

Notre processus de recrutement a pour objectif de sélectionner les meilleurs experts en Freelance, capables d’avoir un fort impact financier pour nos clients, en un délai rapide grâce à leurs expertises pointues.

Candidature en ligne

La première étape de notre processus de recrutement consiste à nous parvenir votre CV via notre formulaire.

Entretien Individuel

La seconde étape consiste à échanger avec vous afin de déterminer les compétences que vous pourriez mettre au service de nos clients.

Signature du contrat

Signature du contrat de collaboration et démarrage du processus d’onboarding.

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